日前，记者从南方水泥集团总部人力资源部获悉，从2009年12月18日至12月30日，南方水泥陆续在武汉理工大学、洛阳理工学院、重庆大学、绵阳职业技术学院、长春理工大学、济南大学分别召开2010年应届毕业生招聘会，招聘人数共计738人，完美上演了2009年最大规模应届生招聘。
据了解，南方水泥有限公司由中国建材联合湖南省国资委、浙江省的水泥龙头企业尖峰集团等、江西省的水泥龙头企业江西万年青水泥等共同设立。2007年成立至今，南方水泥在浙江、上海、江西、湖南及江苏、广西收购水泥公司到南方旗下已经超过80余条。
为给南方水泥集团注入新鲜血液以及充分的人才储备，南方水泥此次到6家知名水泥院校招聘水泥工艺、机械工程、电气自动化、发配电、采矿、给排水、工业与民用建筑、统计、环境监测、财务、仪表、文秘、人力资源、行政管理共16个专业738名应届毕业生。
记者发现，2009年以来，南方水泥集团在人才招聘及储备方面做了大量的工作，人才招聘的信息广告连连不断。据一位不愿透露姓名的先生表示，南方收购的企业大都在管理上很乱，人才流失现象相当严重，南方总部的人才储备供应不上流失的缺口。而如今，国内新型干法生产线遍及各地，人才竞争随之增大，这才致使南方水泥储备大量人才。
